青山ならではの
「税務×コンサル」で歩む
独自の税理士キャリア
シニアスタッフ
F.K
2019年入社
PROFILE
入社3年目。大学時代に税理士試験2科目を取得し、卒業後半年間は勉強に専念した後に入社。大規模な不動産プロジェクトを経験し2022年9月にスタッフからシニアスタッフへ昇格。法人向けの税務サービス、個人向けの税務サービスに加えて教育係として新人育成にも注力している。
人柄の良さに惹かれて入社を決意。
「税理士の理想像」と合致した
説明会での邂逅
入社の決め手となったのは、働いている方の人柄と豊富な経験に惹かれたことです。合同就職説明会に参加した時、ブースにいらっしゃった役員の方がとても印象に残りました。話している際ににじみ出る人当たりの良さと雰囲気の柔らかさ、さらに税理士のプロとして培ってきた圧倒されるような業務経験。私が思い描いていた「税理士の理想像」に近いと直感したのです。配布された冊子だけでは伝わらない素晴らしさに惹かれ、その後の職場見学を経て私の考えは確信に変わりました。
もともと税理士を目指した理由は、中小企業の経営者や経理担当者が抱える問題をより近い距離で解決するお手伝いがしたかったからです。さらに、金融知識の豊富な方が多い業界ということもあり、自分自身の成長にもつながり、自立したキャリアを歩めると判断しました。実際に、当法人での仕事は刺激的で幅広く自分の成長の糧にもなる場面が多いと実感しています。
提携グループ企業のつながりが産み出す
「税務コンサル」で独自の経験を
当法人ならではの醍醐味だと感じた業務が、入社２年目の時に経験した総勢6名ほどで1年間携わった大規模な不動産プロジェクト。参加の可否は挙手制だったので、相続・資産税業務に興味がある私は手を挙げました。マネージャーを筆頭に、シニアスタッフ、そして私のような新人スタッフがサポート役として参加。不動産関連書類の作成や申告などがあり、おそらく他の事務所では回ってこないような独自色の強い案件で経験値を高められました。
こうした「税務コンサルティング」の実務経験を積むことができるのが、当法人の強みだといえます。提携グループ企業との強固なつながりが、富裕層向け資産領域・未上場企業の株価評価・企業M&Aといった税務コンサルティング業務に携わる機会を創出しています。通常の法人・個人向け税務サービス、相続業務などに加えてこれらの業務を経験できるため、税理士の仕事領域を広げるにはこの上ない環境だと思います。
多くのベテラン有資格者とともに、
高い壁を乗り越えて切磋琢磨できる
税理士業界の専門知識に長けたベテランが多数在籍し、正社員に対する有資格者の比率が約50％と高いのが当法人の強みだと自負しています。有資格者が多数在籍しているため、お客様からの厚い信頼につながり、結果として他の税理士事務所とは毛色の違った専門性の高い税務の仕事と巡り合えると考えています。また、事務所全体としても、資格取得を応援する社風があり、かつて私も資格の勉強をしていた際は、親身になって応援してくださいました。
そんな私も、入社4年目の9月にスタッフからシニアスタッフに昇格しました。仕事内容はお客様のメイン窓口として積極的に矢面に立ち、単独での月次訪問も増えてきました。これまでのサポート役とは異なり主体性がより求められる役回りであるため、新人が最初にぶつかる壁の一つだと痛感しています。また、教育係の立場になっても、自分が新人の頃に上長から薫陶を受けたことを忘れずに、これから一緒に働く人たちに還元するつもりで仕事に邁進していきたいと考えています。
WEEKLY SCHEDULE1週間のスケジュール
リモートワークにて社内合同MTG、職位別MTGに参加
クライアント企業へ月次訪問。自宅の近くだったため在宅勤務を選択し、帰宅後に引き続き法人の月次決算処理
出社後クライアントメール対応、スケジュール調整。法人の月次決算処理
引き続き法人決算処理、スポットの相続業務対応、チーム終礼
リモートワークにてクライアントMTG対応、教育係として月次決算業務の説明、法人の月次決算処理
クライアント企業訪問。帰社後、スポットの相続業務対応
クライアントメール対応、スケジュール調整。法人の月次決算処理
新規クライアントMTG対応、法人の月次決算処理、スポットの相続業務
リモートワークにて法人の月次決算処理、教育係として月次決算業務の説明
出社後、オンラインMTGで月次報告。法人の月次決算処理、スポットの相続業務対応
